❶ 目前國家、湖南、長沙對電玩城的分別有什麼政策或管理制度
未成年人不準玩
❷ 誰知道電玩城的場地管理制度以及人員管理
電玩城管理制度
一 、 按時上下班,提前請假,假期按30元/天，不得無故遲到、早退、曠工
（曠工一天者，罰款100元，遲到罰款10元，遲到時間超過半小時者作
曠工處理，並罰款50元，當月內累計超過三次者視為自動離職。遲到
、早 退、曠工、請假 均扣發當月全勤獎）
二 、 各級員工必須服從領導的工作安排和調度，及時完成上級指派的工作
任務，不得無故拖延或拒絕。
三 、 不準與客戶拉關系,幫助客人徇私舞弊，不得向索要喜錢和食物，一經
發現扣發當月工資，情節嚴重者立即開除。
四 、 所有員工在工作期嚴禁污言穢語，消極怠工，打盹、看書嬉戲及吃零食
並不得聚集或成群閑聊。
（發現一次罰款5元）
五 、 衛生注意保持，煙缸隨時清理，客人下機後及時清理現場。
六 、 未得上司許可,嚴禁擅自離開工作崗位。
（發現一次罰款5-20元，當月累計三次者開除）
七 、 服務員見牌上分嚴禁欠款上分，欠款數目有當班服務員全額賠償，遇特
殊情況請示帶班經理。
（欠款上分發現一次罰款200-500元）
八 、 嚴禁透露機台運行情況及客人輸贏情況,發現立即開除。
九 、 當班服務員要准確記錄機台故障,及時通知技術修復。
十 、 不得為客人留機，如有特殊情況請示帶班經理。
十一、 要不斷巡視所管轄場地，嚴密觀察防止隱患，發現苗頭及時處理。
十二、 所有員工要不斷提高工作技能，提高服務質量。團結友愛、相互幫助、
相互學習、不得相互絆弄事非。
十三、 交班時搞好衛生，交清帳目和記錄留機情況，分清責任。
十四、 上級主管部門檢查工作要熱情接待,並及時通知帶班經理。
十五、 禁止留宿與場地無關人員,出現問題後果自負。
十六、 本場人員非工作期間出現意外後果自負。
十七、 本場人員必須遵守國家法律、法規。
十八、 不得對外宣傳本電玩城機密事件一但發現扣發當月工資，開除並追究
肇事者法律責任。
十九、 未經管理人員同意，不得私配公司鑰匙或私自開啟設備。一經發現扣發
當月工資並追究肇事者法律責任。
二十、 服務員辭職需提前一周告知管理人員，如未提前告知扣發100元及押金二一、 以上制度互相監督執行，舉報有獎，違者必罰。
二二、 以上制度嚴格執行，如有違反，立即執行，當天兌現。
❸ 電子游戲廳的經營管理！
游戲業的經營管理分兩種：一種是經營方面的一種是內部管理方面的。
經營方面：可根據店內機台的種類制定一些活動，比如可以搞97格鬥大賽，手舞足蹈比賽，賽車比賽等！也可以分時間段分機台搞特惠，免費，試玩等促進式活動。也可消費積累積分兌換禮品返現等。
管理方面：主要是針對各自廳的特點和需要來制定的，比如某游戲廳是以上分機台為主要的在服務員的管理上就要多下下功夫了，應以要求服務員不能自己玩機和錯帳上多下功夫，畢竟游戲廳服務員在這兩項上最容易犯錯誤。另外在管理方面還應有一套進制制度，我接觸的游戲廳總是不到最後不發展的，應在店裡有一定的循環投入資金游戲機的更新換代也是很快的一步跟不上就步步跟不上了。
游戲廳的經營與管理很復雜，因為游戲廳有一定的特殊性。背景層面很多管理的方式也有很多不同總之同行多交流多探討共求進步。
❹ 需要電子游戲娛樂場所安全工作方案和應急預案
範文、僅供參考：
根據《娛樂場所管理條例》、《互聯網上網服務營業場所管理條例》的有關規定，為在公共文化娛樂場所和文化活動突發事件中有效地組織應急處理和救援，結合我區文化娛樂場所和文化活動的實際，特製定本預案。
一、指導思想
以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，堅持以人為本、全面協調可持續的發展觀，落實管理工作職責，提高快速反應和應急能力，將管理工作納入法制化、科學化和規范化的軌道，切實保障人民群眾的生命、財產安全，促進我區經濟發展，確保社會穩定。
二、工作原則
(一)宣傳教育為主
普及宣傳國家法律、法規，提高公眾遵紀守法意識，開展法律、法規知識培訓，提高業主和文化活動主辦方守法意識，發現突發事件及時採取有效的預防和控制措施，嚴防事件擴大。
(二)依法管理
嚴格執行有關法律、法規，對公共文化娛樂場所和文化活動加強日常監管，制定防範措施，落實責任制和責任追究制度。
(三)快速反應
建立預警和突發事件處置快速反應機制，強化人力、物力、財力儲備，增強應急處置能力。一旦出現突發事件，快速反應、及時准確處理。
三、組織管理
(一)領導機構
為加強對全區公共文化娛樂場所和文化活動突發事件的組織領導，青白江區文化體育局成立公共文化娛樂場所和文化活動突發事件應急處理領導小組，局長程福中為組長，紀檢組長羅驥為副組長，市場科長、稽查隊長為成員。領導小組根據事件發生和預測變化情況，定期或不定期研究預防和處置工作。
(二)應急指揮體系
按照突發事件發生的范圍和程度，建立相應的指揮體系，分部門落實職責和任務。事件發生時，應急處理領導小組統一應急指揮。
(三)應急系統的信息與報告
建立文體系統信息網路體系，發現突發事件後，應於2小時內向應急處理領導小組報告，由領導小組向區政府報告。
(四)落實責任
文體局應急處理領導小組負總責，制定預案，突發事件發生時，及時啟動應急預案，組織協調檢查各部門落實預案情況。
各有關部門按照行業管理、日常監管對象及各自的職責進行工作，並急時啟動預案。
四、應急的級別和響應
(一)應急處理的級別
1. 一級應急處理狀態：主要指涉及全區文化市場和文化活動特別重大的安全事故，需要對全區公共文化娛樂場所和文化活動進行全面監控。
2. 二級應急處理狀態：主要指涉及全區文化娛樂市場和文化活動重大的安全事故，需要對全區某項公共文化娛樂場所和文化活動進行全面監控。
3. 三級應急處理狀態：主要指發生的區域性、臨時性的事故，需要對發生事件的部分區域進行監控。
(二)應急處理狀態的啟動
一、二級應急處理狀態，由文體局領導小組啟動本預案，並及時上報區政府；符合三級應急狀態的，由領導小組指定責任部門啟動本預案，並將處理情況上報局領導小組。
(三)應急處理狀態的實施
1. 一、二級響應
啟動一、二級應急處理狀態後，文體局相關部門、人員全體緊急出動，啟動應急預案，及時處理。
2. 三級響應
啟動三級應急處理狀態後，文體局相關部門、部分相關人員出動，啟動應急預案，及時處理。
局領導小組在啟動應急預案後，有關部門和人員在城區30分鍾內，鄉鎮60分鍾內趕到出事現場並進行緊急處理。處理情況分門別類上報。
五、日常監管和社會動員
(一)文化市場行政執法人員堅持對全區公共文化娛樂場所的日常檢查，規范經營行為，對違規經營行為進行查處，防止事故發生。
(二)向全社會公布舉報電話，發動全社會參與，建立社會志願者隊伍，組織開展宣傳活動，加強應急訓練。進一步開展普法宣傳工作，提高業主和人民群眾的預防意識和防護能力。
❺ 電玩城的資產管理員主要做什麼的，犯法的嗎
資產管理委員會管理員一般來說就是管理相關的一些固定資產和相關運營的一個情況
❻ 求一份動漫電玩城員工管理制度
個性點的管理制度.管理打手
❼ 電玩城各種制度
電玩城管理制度
一 按時上下班,提前請假,假期按30元/天
二 必須使用文明語言,禮貌待客,不準消極怠工,打盹 看書.
三 不準與客戶拉關系,不準索要喜錢和食物,發現嚴重處罰.
四 工作中不準打電話，私聊,影響工作.`
五 衛生注意保持,煙缸隨時清理,客人下機後及時清理現場. 六 嚴禁聚伙聊天,注意力應放在所管區域內.
七 服務員不準欠款上分, 欠帳當天補平，遇特殊情況請示帶班經理。
八 嚴禁透露機台運行情況及客人輸贏情況,發現立即開除. 當班服務員要准確記錄機台故障,及時通知技術修復.
十 留機制度必須嚴格執行,做好記錄便以交接.
十一 要不斷巡視所管轄場地,嚴密觀察防止隱患,發現苗頭及時處理.)
十二 所有員工要不斷提高工作技能,提高服務質量.
十三 交班時搞好衛生,交清帳目和記錄留機情況,分清責任..
十四 上級主管部門檢查工作要熱情接待,並及時通知經理.:
十五 禁止留宿與場地無關人員,出現問題後果自負.
十六 本場人員非工作期間出現意外後果自負.
十七 本場人員必須遵守國家法律 法規.!
十八 以上制度嚴格執行,如有違反,立即執行,當天兌現.
十九 以上制度互相監督執行，舉報有獎，違者必罰
工作人員簽名:
❽ 開游戲廳，游藝園，電玩城，電子娛樂，場地員工以及經營管理的規章制度！
最好跟廠家合作，這樣不用投資錢，也不用為機器的更新換代而頭痛。跟廠家合作最有保障解處你所有的後顧之憂！網路上輸入鑫河鑫科技
❾ 誰能給我一份電玩城的消防安全管理制度和滅火及疏散預案
北京市室內娛樂場所消防安全管理規定
--------------------------------------------------------------------------------
http://www.secu.com.cn 中國安防產品網 時間：2006-09-08 08:27
【法規分類號】A133401199402 【標題】北京市室內娛樂場所消防安全管理規定 【時效性】已被修正 【頒布單位】市政府 【頒布日期】1994/11/16 【實施日期】1994/12/01 【失效日期】1998/01/01 【內容分類】公安、民政 【文號】北京市人民政府令1994年第26號 【題注】 【正文】 第一條 為加強室內娛樂場所的消防安全管理，預防火災事故發生，保護公民生命和財產安全，根據國家和本市的有關規定，制定本規定。 第二條 本規定適用於本市行政區域內的歌舞廳、音樂茶座、餐飲劇場、娛樂城（宮）、錄相廳等室內娛樂場所（以下簡稱娛樂場所）。 第三條 市消防局負責本規定的組織實施，各級公安消防機關安照規定的職責許可權，負責娛樂場所消防安全的管理工作。 第四條 本規定規定的防火責任由娛樂場所經營者負責；娛樂場所經營者承包經營的，由發包者負責。 娛樂場所營業房屋的出租方與承租方，娛樂場所承包經營的發包者與承包者，應當簽定放火安全責任書，明確雙方的放火責任，並嚴格落實。 第五條 娛樂場所經營者應安照《北京市防火安全責任制暫行規定》建立本單位的放火安全責任制，並接受公安消防機關的監督檢查。 第六條 新建、改建、擴建娛樂場所，其室內裝修必須符合建築設計放火規范以及其它有關的防火設計要求，並報公安消防機關審批。工程竣工後，經公安消防機關驗收合格，方可投入使用。 第七條 已經開業的娛樂場所，其建築、裝修等不符合本規定的，應當制定改造計劃，並按照公安消防機關的要求，限期改造。 第八條 娛樂場所與其他建築連接的，應當設立防火分隔。分設包間的房間隔牆應為非燃燒體，其耐火極限應當符合消防技術規范的要求。 第九條 娛樂場所的裝修、制景材料，應當採用非燃或者難燃材料。音響控制台、電工房等重點部位應當使用非燃材料。木牆裙應當刷防火塗料，裝飾用紡織品應當作阻燃處理。 第十條 娛樂場所通往建築物外的安全出口應當不少於2個，疏散通道及出口應當保持暢通，嚴禁堆放任何物品。疏散通道至出口應當裝有中英文疏散說明和圖案燈光疏散標志，並保持完好。疏散說明和疏散標志應當設在走道的轉彎處，間距不得超過20米。 疏散門必須向外開啟，寬度不得小於1.4米。不得採用轉門、卷簾門、側拉門。疏散通道內應當設有應急照明等，並保證照明20分鍾以上。 二層以上的娛樂場所，其疏散樓梯應當不少於2個，並不得採用螺旋樓梯和扇形踏步樓梯。 第十一條 娛樂場所的電器設備，應當由正式電工按照國家有關電氣設計和施工安裝驗收標準的規定進行安裝，並定期檢查、維修。 第十二條 娛樂場所內的電線，應當採用銅芯導線，所有電氣線路應當穿金屬套管保護，橫穿通道的導線應當採取固定保護措施，不得外露。配光和照明用的燈具表面高溫部位不得靠近可燃物，移動式的燈具應當採用橡膠套電纜，插頭和插座應當保持接觸良好。 第十三條 娛樂場所內使用霓虹燈時，變壓器應當安裝在非燃結構上，不得靠近可燃物。燈管的電極與導體保持10厘米的距離，並應當安裝在絕緣材料上。 娛樂場所應當有專人負責保養、維修霓虹燈。 第十四條 娛樂場所應當安裝室內、室外消火栓，並配備相應數量的滅火、救生器材、設施、裝備。面積較大、包間較多或者設置在地下的娛樂場所，應當設置火災自動報警、排煙設施和自動滅火裝置。 第十五條 消防器材應當放置在明顯和便於取用的地方，並設專人管理，定期檢查維修，保證完整好用。 第十六條 嚴禁在娛樂場所使用、存放易燃易爆物品，禁止堆放可燃物。 第十七條 娛樂場所應當按照營業面積核定容納人員的數量，並報公安機關備案。日常營業不得超員。 第十八條 娛樂場所經營者應當按照防火責任制的規定，做好職工上崗前的消防安全知識培訓。經培訓後的職工應當符合以下要求： （一）懂得防火知識； （二）掌握滅火常識； （三）熟悉本崗位的防火責任； （四）發生火災會報警，會組織人員疏散，會撲救初起火災。 凡未經培訓和沒有達到上述要求的職工不得上崗。 第十九條 娛樂場所在營業時應當確定專人負責安全檢查、巡視，以便及時發現和處理火災隱患。營業場所中使用明火和電熱器具的，應當採取防火措施，並由專人負責看護。 每日營業結束後，應當按照崗位責任制分工，對營業場所進行全面檢查，切斷電源和火源；確認安全後，填寫「清場檢查記錄」，負責人簽字後方可下班。 營業場所內除值班人員外，其他人員不得留宿。 第二十條 娛樂場所經營者違反《北京市防火安全責任制暫行規定》的，由公安消防機關依照《北京市防火安全責任制暫行規定》處罰；違反本規定的，由公安消防機關根據情節，分別給予警告、責令限期改正、責令在危險部位停工、停業、罰款。罰款具體辦法，按照下列規定執行。 （一）違反第六條、第七條規定的，處1000元以上5000元以下罰款； （二）違反第八條、第九條、第十條、第十六條規定的，處500元以上3000以下罰款； （三）違反第十七條規定的，處200元以上1000以下罰款。 娛樂場所經營者違反本規定的，除按上述規定處罰外，公安消防機關可以對直接責任人或者主要負責人處200元以下罰款。 第二十一條 本規定執行中的具體問題，由市消防局負責解釋。 第二十二條 本規定自1994年12月1日施行。